KBOBABEL.COM (PANGKALPINANG) – PT Timah, anggota holding industri pertambangan MIND ID, terus memperkuat kinerja korporasi sebagai bagian dari upaya meningkatkan kontribusi kepada negara dan masyarakat. Langkah-langkah strategis tengah dijalankan oleh perusahaan untuk memastikan produktivitas dan efisiensi operasional. Selasa (20/5/2025)
Direktur Utama PT Timah, Restu Widiyantoro, menjelaskan bahwa perusahaan telah menetapkan sejumlah strategi untuk meningkatkan kinerja, di antaranya adalah peningkatan produktivitas bijih timah serta perbaikan pengamanan pada wilayah Izin Usaha Pertambangan (IUP).
“Upaya untuk meningkatkan kinerja perusahaan di antaranya meningkatkan produktivitas bijih timah, memperbaiki tata kelola pengamanan IUP, meningkatkan kualitas sumber daya manusia,” ujar Restu dalam Rapat Dengar Pendapat (RDP) bersama Komisi VI DPR RI pekan lalu.
Restu menambahkan, PT Timah sebagai perusahaan yang merepresentasikan negara berkomitmen untuk menjalankan proses bisnis sesuai kaidah penambangan yang baik dan menerapkan tata kelola perusahaan yang sesuai dengan standar.
“Perusahaan akan mengoptimalkan nilai perusahaan dan kontribusi terhadap negara, pemegang saham, serta tanggung jawab sosial kepada masyarakat,” tegasnya.
Dalam RDP tersebut, Restu juga mengungkapkan sejumlah tantangan yang dihadapi PT Timah dalam mengoptimalkan kinerja. Salah satu tantangan utama adalah keberadaan tambang tanpa izin (illegal mining) di wilayah konsesi perusahaan serta masalah tumpang tindih lahan yang menghambat operasional.
Meski menghadapi tantangan tersebut, PT Timah tetap mampu mencatatkan kinerja keuangan yang positif. Pada kuartal pertama tahun 2025, PT Timah berhasil meraih laba sebesar Rp116,86 miliar. Sementara itu, untuk tahun buku 2024, perusahaan mencatatkan laba sebesar Rp1,19 triliun, sebuah pencapaian yang mencerminkan ketahanan perusahaan di tengah berbagai tantangan industri.
Seiring dengan upaya peningkatan kinerja, PT Timah juga menaruh perhatian pada peningkatan kualitas sumber daya manusia. Hal ini dilakukan dengan menyediakan pelatihan dan pengembangan kompetensi bagi karyawan, sehingga dapat mendukung pencapaian target perusahaan secara keseluruhan.
Dalam operasionalnya, PT Timah menegaskan pentingnya penerapan tata kelola yang baik sebagai fondasi dalam menjalankan bisnis yang berkelanjutan. Perusahaan juga terus berkomitmen untuk berkontribusi terhadap pembangunan masyarakat sekitar, termasuk melalui program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR).
Langkah-langkah strategis yang dijalankan PT Timah diharapkan tidak hanya meningkatkan kinerja perusahaan, tetapi juga memberikan dampak positif bagi pemangku kepentingan, termasuk pemerintah sebagai pemegang saham mayoritas.
Dengan pencapaian laba yang signifikan di tahun 2024 dan awal 2025, PT Timah menunjukkan kapasitasnya untuk terus bertumbuh di tengah tantangan industri, sekaligus mengukuhkan posisinya sebagai salah satu perusahaan pertambangan terkemuka yang mendukung perekonomian nasional. (Sumber: PT Timah Tbk, Editor: KBO Babel)
